东城区在开展基层党组织换届选举工作中，强化科学统筹和组织指导，通过建立双重台账、实行双重提醒、开展双重指导三项举措整合工作力量，抓实组织、启动、实施三个关键环节，有力推进换届选举工作有序开展。

一是建立双重台账，摸清底数强化科学统筹。突出问题导向，提前梳理换届选举工作中可能存在的困难，主动摸清全区各级党组织换届选举详细情况，建立31个直属党（工）委及其所属2000余个基层党组织双重换届工作台账，涵盖党组织名称、所属党组织和党员数量、党组织设置、上次换届、到届和拟换届时间、进展情况等基本内容，为指导和督促全区各基层党组织开展工作提供全面详实的数据支撑。统筹制定总体工作方案，指导全区各基层党组织科学安排换届时间、进程等，将工作责任落实到每一级党组织，采用逐一“销账”的方式把握全区工作总体推进情况。

二是实行双重提醒，定期沟通确保按时启动。根据《党章》、《基层组织选举工作暂行条例》等相关规定，结合台账显示各基层党组织到届时间，以时间为序梳理安排工作进度。在基层党组织届满前3个月进行一次提醒，主要沟通换届筹备相关工作，对存在的实际问题进行具体指导。在基层党组织届满前1个月进行二次提醒，督促换届筹备各项工作落实，详细沟通选举时间、参加人员、基本程序等具体事项。特别针对部分基层党组织的突出难点问题加强协调，畅通上下级党组织间的沟通渠道，确保各项工作运转顺畅。定期向区委报告基层党组织换届工作启动情况，对确有困难不能按期换届的，严格按照规定向上级党组织说明原因并经审批同意。

三是开展双重指导，因类施导推进顺利实施。编发《基层党组织换届选举工作手册》，明确换届流程和相关材料要求，对实践工作中的共性问题作出解答并列明文件政策依据，召开直属党（工）委换届工作人员培训会，加强对基层党组织开展换届工作的日常指导和督导。在具体指导中采取差别化方式，根据基层党组织建设基础划分为两大类，对基础较好的党组织主要采用日常沟通和随机抽查的方式；对基础较差的党组织进行全程指导和跟踪，结合台账汇总及日常了解的情况，重点对按期换届意识不强、流程模糊、选举不规范的党组织进行实地调研指导，确保全区换届选举工作均衡推进。