密云县果园街道“席位制委员”服务群众显成效
文章来源：密云组工网 作者： 发布时间：2014-09-05
一是推行“席位制委员”制度。街道党工委不断深化“1+5”党组织引领和谐社区建设，积极创新基层党组织建设新形式，在不改变党组织隶属关系的前提下，将驻区单位党组织负责人、驻区民警、辖区物业公司负责人、业主委员会主任以及社区在职党员代表吸纳进社区党组织、居委会，命名为“席位制委员”，推行社区“席位制委员”制度。目前街道所辖14个社区中已有11个社区推行，共聘任64位社区党组织“席位制委员”和11位社区居委会“席位制委员”。
二是建立制度强保障。建立联席会商议制度：党工委不定期召开区域化党建联席会，邀请共建单位党组织负责人或“席位制委员”参加，相互通报工作情况，交流共建工作经验，共同探索辖区党建工作新机制，研究和解决社区党组织的相关工作事项。目前召开联席会2次，为社区提供帮助36件次。建立联合党组织会通报制度：社区定期召开联合党组织会，向“席位制委员”通报社区近期情况，“席位制委员”根据实际情况，为社区发展建言献策。目前召开联合党组织会4次，建言献策9件全部采纳。建立个人定向服务制度：“席位制委员”充分发挥自身和单位资源优势，定向为所辖社区居民提供调解邻里纠纷、协助治理社区环境等服务。目前为居民提供服务120件次。
三是服务群众见实效。“席位制委员”发挥各自特长，协调所在单位，累计为社区居民解决各类实际问题165件。如：根据居民需求解决了十六局路桥公司办公楼后近万平方米空地绿化的问题；利用联通公司门前500多平方米空地解决了社区居民活动场地少的问题；组织医务工作者为社区老人开展了测量血压等义诊活动，为居民提供家门口的健康服务；采取宣传、讲座、参观、组织兵乓球比赛等形式，开展了一系列文化活动。
