自全区在职党员回社区活动启动以来，旺泉街道工委始终将在职党员回社区活动与“夯实基层党建力量，提高居民素质，美化小区环境”三大工作目标结合起来，深入调查研究，积极搭建平台，营造良好氛围，保证了在职党员回社区活动取得实效。截至目前，全街道共接收回社区报到的在职党员1521名，平均每位党员认领了1至3个岗位，全年参加各类社区活动1270余次。

一、建立台账，做到供需信息翔实准确

提供准确的供需信息是做好在职党员回社区工作的前提。为此，旺泉街道工委利用QQ群、手机短信、微信等现代化信息手段，着力建好两本台账，为党员发挥力量奠定基础。一本供给台账。在迎接在职党员回社区报到时，工作人员详细记录了党员的基本信息，包括工作单位、职务、个人的爱好和专长等。一本需求台账。收集整理各社区的岗位需求信息，按内容分类，明确各个岗位对人员、技能、时间等要求。同时，在此基础上，对两本台账及时更新，实行动态化管理，随时收集在职党员的新想法、新技能和新资源，充实供给信息库，及时建立和发布新的需求信息，供回社区党员认领。

二、精心策划，做到回社区党员有用武之地

让在职党员回社区真正发挥作用是活动的目标。旺泉街道工委在做好信息工作的基础上，积极策划，搭建平台，将回社区党员的作用真正发挥出来。充分发挥党员的职业优势。邀请各位党员开展暑期辅导、讲党课、法律咨询、防震减灾知识和卫生知识讲座等活动。比如地震局在职党员柳茂林为居民作防震减灾知识讲座；高丽营二小教师张凤云、五中美术老师黄敬伟在社区开设暑期辅导班等。充分发挥党员的先锋模范优势。“美化小区环境”是旺泉街道2013年的工作重点，环境建设的任务很重，街道工委充分调动每位党员的积极性，让更多在职党员义务参加到社区劳动中来，如铲冰除雪、清扫垃圾等。充分发挥党员的资源优势。以一人之力带动集体之力，为社区建设做贡献。例如顺义供电公司共产党员服务队免费为前进花园楼梯间更换声控灯口125个，触摸开关35个，灯泡103个，受益户数700多户,解决了社区“亮灯难”问题。

三、沟通感情，做到回社区党员有归属感

旺泉街道工委非常重视发挥感情的纽带作用，形成长效机制，确保在职党员回社区活动的持续进行。重精神鼓励。通过给在职党员本人寄贺卡、在居委会张贴活动照片、到家中走访慰问等方式，激发在职党员奉献社区的光荣感、爱护家园的使命感。暖党员人心。利用节假日，开展送祝福活动。西辛北社区每逢重要节日，都为在职党员送上温馨祝福；西辛社区组织在职党员为70岁以上老人过生日。西辛一社区利用青年汇的活动资源，组织在职党员去南法信消防中队和北京自然博物馆等地参观学习，起到了凝心聚力的作用。畅反馈渠道。认真填写《顺义区在职党员回社区活动手册》，如实反映在职党员在社区的表现。对表现优异的党员，通过给单位寄表扬信、送锦旗等方式，作为鼓励。同时，利用小区的宣传栏，对党员的事迹进行宣传，营造了良好氛围。