昌平区阳坊镇“四化并举”大力培育文化类农村实用人
文章来源：昌平区委组织部 作者： 发布时间：2014-09-18
“项目化”政策扶持。制定实施《关于培育基层组织特色群众文化的意见》，采用项目化管理方式，对文化类农村实用人才开展扶持。明确最高1万元的项目补贴标准、补贴资金使用办法以及项目申报、立项、组织实施、验收等流程。一年来，共提供扶持资金17万元。同时，积极寻求教育文化企业对项目的捐资支持，建立“优秀组织员奖励基金”8万元，6月份以来，共对40名表现突出的文化骨干进行了奖励，较好地调动了文化人才的积极性与创造性。
“基地化”学习培训。对内，充分整合镇文化服务中心办公阵地，设立文化类农村实用人才活动基地，为文化人才定期排练和座谈交流提供活动场所。对外，积极与中国歌剧舞剧院合作，依托其硬件设施和专业优势，建立培训基地，聘请12名国家级演员作为导师，对文化类农村实用人才进行专业辅导，切实增强镇域文化活动的品质。
“分级化”日常管理。采取“文化服务中心专职工作者—文体组织员—文体志愿者”三级管理、分工负责的模式，组建3支75名文化类农村实用人才队伍。3名专职工作者作为核心力量，负责文化类农村实用人才的日常管理和镇级文体活动的组织实施；4名文体组织员是文体活动骨干力量，负责指导志愿者和带动周边党员群众开展各类活动；68名志愿者由全镇10个村的民乐队、舞蹈队、书画队等成员组成，负责开展文艺演出、舞蹈培训、书画交流等志愿活动。
“特色化”开展活动。结合群众实际需求，开展了星火工程演出、民间团体演出、摄影比赛等传统文化活动；结合重要节假日，开展了春节晚会、风情文化节和广场舞蹈大赛等节庆活动；结合镇域民俗传统，开展了历史文脉梳理和原创话剧表演等文化创意活动；结合文化“能人”资源，开展了读书之星评选、最美书屋评选、各类画展等特色活动。6月份以来，共组织开展了110余场内容丰富、形式多样、特色突出的文化活动，收到良好实效。
