在深入开展“两学一做”学习教育过程中，奥运村法庭充分发挥支部建在庭上的优势，紧密结合审判工作和法庭队伍实际，倾力打造“法官+”平台，以线上线下相结合的方式，努力提高基层党支部的凝聚力和战斗力，确保“两学一做”学习教育落到实处。

一是“法官+党员”，讲学习重熏陶，将基层党支部打造成干警的精神家园。针对党员占法庭队伍主体的现状，奥运村法庭党支部紧抓党员思想教育不放松，将集中学习和分散学习有机结合起来，通过发挥党员的示范带动作用，提升干警的政治素养，确保法庭队伍信念不动摇、思想不滑坡、劲头不松懈。“三定原则”确保集中学习有效果，以“三会一课”等党的组织生活为基本形式开展“两学一做”学习教育，“定方案、定时间、定内容”，将学党章党规、学系列讲话融入日常工作，切实增强党员干警的政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识和首善意识以及“四讲四有”自觉性；开展“寻找身边的榜样”等活动，在深入学习刘黎法官先进事迹的基础上，从工作作风、司法能力、为民情怀和社会责任等多个角度寻找身边的优秀党员，从司法为民公正司法的好做法、好理念的角度总结挖掘每名干警身上的闪光点，通过典型引领、相互学习，不断激励干警坚定理想信念、忠诚履行职责。“线上线下”确保分散学习全覆盖，一是创设“党员法官”线上栏目，即在微信群“法官+”平台上开设“党员法官”栏目，由法庭党员每人每周推送一篇党的十八大以来重要文件精神及其解读的文章，特别是关于依法治国、司法改革的相关内容，供全庭干警交流学习。同时，定期发布党员的心得体会或随笔文章，通过加强思想交流，进一步凝聚共识、增强聚力。二是开展“活力吧”线下活动，以党、团支部为依托，通过重温入党誓词、党章党规知识测试、观看正反典型视频、支部书记讲党课、参观教育基地等活动，以丰富的形式增强学习的生动性和实效性，并在活动中不断强化党员意识和职业意识，打牢队伍的思想根基。

二是“法官+能力”，讲质量重作风，将基层党支部打造成人才的培养基地。针对法庭队伍年轻化、审判经验不足的特点，奥运村法庭党支部立足审判职能，以问题为导向，将合格党员标准进一步具化，明确提出合格党员干警应当具备的“六种能力”和“四种作风”，即认识和把握大局的能力、做群众工作的能力、驾驭庭审的能力、裁判文书说理的能力、调处纠纷的能力、调查研究的能力；联系群众作风、集体主义作风、吃苦耐劳作风、清正廉洁作风，并有针对性地加强培训，努力提高干警的司法水平，确保将“两学一做”的成效体现在执法办案中。创设“开学了”栏目，法庭干警每人每周推荐一篇法律类文章，包括实务研究、学术动态、典型案件、法文化等内容，推荐人需书写150字以内的推荐意见，还可设置议题与同事讨论，以此拓宽干警视野，激发干警学习热情，促使党员干警在日常工作中更加注重吸取知识、总结经验。开展“看法”活动，随机抽取已生效案件卷宗交由法庭其他干警评查，评查内容包括笔录、庭审光盘、裁判文书等方面，安排周五下午开展讨论交流，从法官释明、审判流程、文书制作、庭审行为四个方面入手，帮助干警指出存在的问题、提出改进建议，不断提高干警学习能力。组织“半日谈”分享会，抓住“新录用人员—预备法官—初任法官”三个成长点，每周五下午进行专题业务培训，由法庭干警作为主讲人，介绍工作经验、工作方法或者审判实务，并组织干警共同讨论。同时，在“法官+”平台上传整理后的培训内容，方便干警继续学习消化，传承好的办案经验。

三是“法官+服务”，讲细节重实践，将基层党支部打造成为民的服务窗口。奥运村法庭党支部紧紧围绕人民法庭“面向基层、面向群众”的定位下功夫，着力完善工作机制、创新工作思路，努力满足人民群众的司法需求，提升服务人民群众的工作水平。一是加强涉民生案件审理服务力度，加强与立案、执行部门的工作衔接，针对婚姻家庭、道路交通事故等15类涉民生案件开通快审、快调的绿色通道，并通过减免诉讼费、司法救助等方式，积极维护当事人的合法权益，传递司法的温暖。今年上半年，办结涉民生案件1700余件，涉及标的额近亿元。二是完善便民工作机制，针对人民群众反映较多的案件审理周期长、找法官不便等实际问题，法庭党支部坚持边学边做边改，认真开展案件繁简分流工作，探索离婚案件中的财产申报制度，根据民诉法司法解释制作担保通知书、保全事项告知书等文本，提高案件运转速度，节约当事人诉讼成本；为完善司法为民服务网络和有效地化解矛盾，法庭党支部及时联系辖区内的司法所、居委会和村委会，组建了以法庭为核心，庭、所、点三位一体、辐射整个辖区的便民法律服务网络，搭建了“片区法官”与各联系点的沟通桥梁，定时将审理工作中带有社区共性的案件进行整理并在社区公布、普法。三是深入开展“党员法官进社区”活动，通过“三位一体”便民法律服务网络，在矛盾化解、综合治理、法制宣传等方面不断丰富基层服务型党组织的工作内容，在拓宽党员联系服务群众渠道，就地、快速化解纠纷，推动基层法治建设等方面发挥了积极作用。