在专题组织生活会和民主评议党员工作中，平谷区结合正在开展的“勇于担当”主题实践活动，发挥领导带头示范作用，规范组织生活，提高组织生活质量，把全面从严要求落到了支部党员。

一、坚持领导带头，区委示范先行。充分发挥领导干部和区委部门示范带动作用，以上率下、以点带面，严格落实组织生活制度。调整领导所属支部。完善组织基础设置，针对一个支部有一位以上领导的情况，区委按照“一支部一常委”的原则进行调整优化，更好地发挥区领导示范指导作用。制定《党员领导干部双重组织生活制度》，对领导干部参加组织生活的形式、内容进行明确要求。全区各级党组织向区委看齐，对党员领导干部所在支部进行优化，主动过好双重组织生活。区委部门示范先行。区委组织部党支部主动往前站，先行召开组织生活会，开展民主评议党员，形成可推广易复制的经验做法。区委常委所在党支部先期召开专题组织生活会和民主评议党员，常委同志以普通党员身份参加，带头查摆问题，带头开展批评与自我批评，带头树立“高、严、真、实”的标准，为全区支部、党员带头示范。

二、坚持问题导向，提高组织生活质量。把组织生活会与解决实际问题结合起来，充分发挥教育党员，激发组织活力的作用。聚焦勇于担当。对照区委“勇于担当”主题实践活动列出的不担当不作为现象，组织党员围绕“八个不讲”“六个怕”“六个缺”列出“正反清单”，开展批评与自我批评，强化干部担当作为，激发党员干事创业热情。严格细化标准。区委强化顶层设计，系统总结分析以往组织生活会和民主评议党员的工作经验和不足，规范会议流程，制定《民主评议支部班子测评表》和《民主评议党员测评表》，下发系列指导模板，明确查摆问题、开展批评、督导点评等各环节具体要求和标准，确保组织生活会严肃认真、开出质量。严格组织处置。研究制定《平谷区组织生活会民主评议不合格党员标准》，明确不合格党员的具体表现、处置措施和程序。提前对有不合格行为的党员进行摸底调研，对摸排掌握到的有违法违规、品行不端，以及不按规定参加组织生活和交纳党费的50余名党员，进行调查核实、跟踪督办，倒逼党委、支部稳妥做好组织处置，确保党员队伍纯洁性。

三、坚持立足长远，规范组织运行。以组织生活会为契机，健全基础制度机制，推进“两学一做”学习教育常态化制度化。健全基础制度。制定《平谷区党支部组织生活及党员教育管理规范手册》，梳理“平谷区党支部百个规定动作”，以“三会一课”、组织生活会、党员登记、党费收缴、“七一”主题党日、志愿服务等6个方面为主线，结合支部自选动作，形成“6+N”支部年度工作格局。完善督导机制。各系统、党委（党组）派出督导组，对所属党支部召开组织生活会进行全覆盖督导，区委组织部以“不打招呼、直达支部”的形式，随机参加基层支部专题组织生活会，有效传导压力，以“党委普查、区委直查”形成横向到边、纵向到底的督导体系，确保党内组织生活制度有效落实，防止走过场、出偏差。